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【容海恩議員發言】政府須檢討T合約制度 帶頭改善IT人員福利及待遇

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最近,香港連接有大型企業進行大裁員,其中IT部門是重災區,反映行業外判、行業工作不穩定的情況越來越嚴重。我與IT界淵源頗深,十分關注資訊科技人員的就業環境和待遇。
政府長期以合約形式聘用大量IT人員(T合約),導致出現同工不同酬、福利被剝削,及工作不穩定等問題。在今天的立法會會議上,我向政府提出質詢,希望政府能檢討現時資訊科技範疇的人手編制政策,在切實可行的情況下,把T合約職位改為公務員職位,提升IT人員的地位,才能吸引更多人才入行。
政府官員表示,每年會根據各部門的長遠需求進行人事調整,在有需要的情況下,增加有關公務員職位。


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容海恩 立法會(新界東)議員 香港執業大律師 一般及家事認可調解員
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